海底捞适合长期干吗

大华待遇很一般的，本人二本，之前在二三线城市的大华，差不多两年会计的工作经历，职位是审计助理，工资5400。之前有次调薪，其实玩的还是朝三暮四那一套，把以前的绩效提成调到基本工资而已。最多算是工资结构优化了一下，一年下来该多少还是多少。呵呵了。而且大华项目平均质量不高，都是制造业为主，内部系统也很落后，反正真的就那样把。

还可以的，中天运也是有证券资格的内资大所了，管理也比较标准，可以学习到东西。并且这里的主管很好，同事也很好，工作气氛挺不错的，不过事务所这行就是压力大，出差多，不适合女生和有孩子的，因为需要经常的出差，出差时间很长，很熬人，还需要经常加班熬夜，所以员工离职率也挺大的。

中体彩科技是国企，不过这里就是官本位思想严重，主管思路死板陈旧，公司也没什么发展动力，员工平均年龄很高，不像是it公司。新员工的话，不到2年就都走的差不多了，就是因为学不到东西。所以如果你是新人要来的话要想好，这里待久了之后也就出不去了，跟社会脱节太严重。

燕山石化可能唯一的亮点就是能解决北京户口了吧，这种地方当然就不太好进了，但是进来后这个企业也没啥优点，公司地方非常偏的，典型的国企氛围，踏踏实实地人反而被人排挤，重工业企业也没啥前景，干的活都是又脏又累的活，前面上班还需要十二小时倒班，身体不好的，耐不住寂寞的建议慎重，不然半路跑路了还要交违约金的。

一线员工就是在风电场上班，比较单调，但安静，耐得住孤独放得下家庭可以，或者应届生可以试试磨炼自己。薪资待遇在17年前属于同行业领先地位，之后不太好吧，去年进行了改革，现在也还过得去。

科华生物是纯纯的私企，别看他股东有格力地产，国企背景，实际上那是后面才引入的投资人，这公司管理很烂的，说是垃圾也不为过，那会入职说有培训，结果没有。然后做什么营销活动都要员工先垫付，然后报销费用的时候各种找借口说数目不对，不给报销。然后说好工资8000底薪，到最后除去出差费用，到手就剩个四五千，入职也没有人交接工作，没有人带，全靠自己领悟，能跑就跑，不跑就让走人，真的是最恶心的公司

山石的产品质量和性能都还是不错的，感觉前景还可以。我在这是做售后工程师，因为公司的跨省类业务挺多的，加上很多省份都没有办事处，所以一般情况下一个售后要负责1到2个省份或者更多，所以出差是常态，并且都是省外出差，挺累人的。所以也造成售后团队离职率挺高，人常常不够用。至于值不值得来，还是得看你个人情况。

有些说不清道不明的感觉！反正就是任人为亲的感觉！就是那种：说你行，你就行，不行也行！

工作环境一般，工作强度适中，但指标压力大。周边居住环境一般。公司餐补偏少，每个月吃饭花销较大（平均一千块钱）

感觉比特大陆一般，小公司小作坊的氛围，管理体制很僵化，非常私企，在比特大陆你要是不会拍马屁不好混下去。我那会在这做的是运维工作，每天就是检测矿机是否正常运作，工作比较枯燥，每天还有一堆表格要填，工资把就是不高不低，感觉就适合刚毕业的人来历练历练，不适合长久发展，学不到啥的。 另外还需要注意一点，现在比特币行情不好，公司行情不好的时候裁员起来是很夸张的，经常是整个团队给你团灭掉。