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2022-11-10
北京·官方编辑 评价

解析高级保姆岗位(高级保姆做什么的,任职要求,工资多少)

随着中国家政服务业的不断发展,一系列高级家政也悄然兴起。本科毕业、英语专八、留美硕士,这些听起来和家政服务毫无关系的词,现在却成为了高级保姆的「必备素质」。


其实所谓的高级保姆,不是一个新鲜词,最近一次引发热议还是去年 5 月,杭州一份应聘家庭保姆的简历表在网上流传。表上显示,应聘者刘阿姨今年 32 岁,硕士学历,擅长英语和法语,不仅做过早教,还有驻外工作的经验。赶来「吃瓜」的网友纷纷惊掉下巴,这样的人跑去干家政,是连家政业都开始内卷了吗?


刘阿姨真名叫刘双,本科和硕士就读于西安外国语大学法语语言文学专业,毕业后进了国内某大型通讯公司工作,被派去非洲做了两年,年薪大约 30 万元。考虑到结婚生子,她毅然辞职回国,和丈夫到杭州发展。她陆续做了几份工作,都不太顺利,有一天受到家里保姆的启发,她开始尝试做家政工作。


刘双在网上走红后,立刻有 20 多家客户前来咨询,想要面试她,但她推掉了大部分,只见了一个家长。刘双透露,找到她的客户基本是冲着她的高学历和精通双语。杭州的一些富有家庭,父母忙于工作,希望为孩子找到「一种高质量的陪伴」,至于薪水,几家客户开出的条件是「朝九晚五,双休,月薪两万以上」。


刘双的目标客户是那些中高级家庭,这些客户不再满足于简单的家政保洁服务,倾向寻找有技能的高素质阿姨。


高级保姆到底做什么的,任职要求是什么


近些年,在市场需求的推动下,家政服务业不断往年轻化和高学历发展。某家政服务平台,平台有 65% 的从业者年纪在 36-50 岁之间,90 后的比例在扩大;超过 70% 的是初高中学历,专科、本科和硕士生的规模逐年增长。


一位专注于高级家政的中介告诉我们,现在有本科学历的保姆已经越来越多,因为客户喜欢学历高的保姆,「大多数(客户)都是企业老板、上市公司老总。


在雇主面前,学历和基本的证书只是敲门砖。正所谓技多不压身,一个优秀的保姆理应掌握更多的技能,家庭园艺、照料宠物、手工编织和电脑操作,是最受欢迎的四大技能。


北京和杭州的保姆偏爱做园艺,深圳的保姆最好要会电脑操作,而上海的保姆,大多数要承担起照料宠物的任务。当然了,有一手好厨艺,轻松驾驭本地菜系和各地菜系的保姆,更容易获得客户的好感。另外,过往经历也很重要,如果你有照顾外籍家庭或者在汤臣一品这样的豪宅里工作的经验,那大概率会受到更多客户的喜爱。


保姆的简历也在悄然发生变化。我们从一些家政公司的中介那儿看到这样的描述:


「李阿姨,24 岁,本科,住家家教,口语流利,可以直接跟外籍人士沟通,做过外企公司客服和家教……」


「陈阿姨,27 岁,留美硕士,高级育婴师、精英早教师、小儿推拿,国家中级游泳教练,原本在纽约是商业数据分析师,因疫情回国,从事早教育儿类工作……」


「陈阿姨,30 岁,新北京人,清华大学化学系硕士,NECCS 全国大学生英语竞赛特等奖、全国大学生机器人大赛一等奖……」


好家伙,一个比一个来得眼花缭乱。从 60 后到 70 后甚至 90 后,从本科到硕士甚至是海归,英语流利基本是标配,该有的证书一个不少,各种炫目的工作经验算是锦上添花。你甚至需要思考几秒,自己是在找保姆,还是家庭教师?


中国家庭服务业协会声称,我国城镇现有的 1.9 亿户家庭中,约有 15% 的家庭需要家政服务。北京家政服务协会曾经测算,北京 600 多万户家庭里,至少有 200 万户需要家政服务。供求关系全面失衡,导致很多中高级家庭即便是用高薪,也很难聘请到满意的保姆。因此,像刘双这样的高学历高素质阿姨,在市场上遭到哄抢便不足为怪。


为了更真实地呈现中国的高级家政市场,我们带着好奇,暗访了几家提供高级家政服务的中介公司。


向第一家中介咨询时,我们声称是住在上海的中产家庭,要找一位至少本科学历的保姆,平常负责做饭、打扫卫生以及陪一岁的孩子玩。


中介告诉我们,在上海,本科保姆的月薪相对较高,在 18000 元左右。他们机构还有一位硕士毕业的保姆,月薪在 20000 元到 25000 元之间。不过本科硕士保姆虽然学历高,能够辅导孩子功课,中介也告诉我们,她们中「做饭好的不多」。


在另一家中介,我们希望为一个生活在上海的外籍家庭找一位英语比较好的阿姨,负责做家务、接送孩子和早教。


中介听完我们的介绍后直接表示,现在这个水平的保姆工资在一万以上,而且都是「专门负责孩子」,不做家务,一般这种情况,「客户家都配有家务阿姨」。在我们放低了语言要求以后,对方建议我们可以去找菲佣,因为在他们机构,有涉外经验且会英语的阿姨,现在没有空岗。


国内高级保姆市场有多乱


表面看起来,高级家政行业似乎是一个发展得如火如荼的「朝阳产业」,但实际上也是乱象丛生。一位北京的新手妈妈陆羽每月花费至少 8000 元在雇佣保姆上,但她告诉我们,作为雇主,她并没有能力对保姆的背景进行详细的调查,只能依靠中介机构。


在国内,大部分阿姨都只是挂名在中介机构名下,并没有建立正式的劳务关系。在我们的探访中,一位专注于高级家政的中介告诉我们,他们的机构加入了家政协会,可以通过家协实现公安联网查询。但他同时提到,这在业内并不是一个普遍的现象,「加入家协要交费的,很多家政都不愿加入。」我们探访的另一家高级家政中介则明确表示,他们仅仅能确保保姆提供的身份证信息是合法的,人品等问题就没办法调查了。


在这种情况下,显然只通过中介公司并无法完全保证保姆背景的可靠与否,雇主们只能通过面试与试用的方式来为自己挑选到合适的阿姨。


雇主们在招聘高级保姆时心存诸多疑虑。高级家政这个新兴职业,对于从业阿姨们来说,同样有着重重陷阱,最明显的便是隐私得不到保护。在我们暗访的过程中,上海的一位中介直接向我们出示了几位阿姨的身份证与驾照等证件的正面照片,既没有打码,也没有添加水印。


这样的例子在他的朋友圈里更是比比皆是,几乎每个阿姨的身份信息都遭到了一定程度的泄露。在我们质疑这一做法是否合理时,他则告诉我们:「这是必须发给雇主的,没什么泄露不泄露的。」


国外的高级保姆都是做什么的


尽管当下中国高级家政行业的发展还不算完善,但放眼世界范围内,高级保姆早已是富豪们的标配。英剧《唐顿庄园》中为贵族服务的女佣和管家,正是当下「高级保姆」的前身。


早前爆火的英国王室保姆玛丽娅·波拉洛便是这样一个「高级保姆」。她不仅精通各种育儿技能,还是一名跆拳道高手,并掌握了在任何天气下驾车高速行驶、安全避开狗仔队、应付潜在绑架者等技能,同时还攻读了社会学、心理学、文学和教育学。


这一系列堪比特工的技能,其实都是鼎鼎有名的诺兰德学院里的必修课程。该校创办于 1892 年,前身是一所女佣培训学院,被誉为超级保姆的「摇篮」。


诺兰德学院要求严格,学费高昂,毕业生大多供职于富人、政要、明星家庭。副院长曼迪·唐纳森介绍道:「我们平均每个毕业生手上有 6 份工作邀请,刚毕业的学生,作为新手保姆,最低年薪 22000 英镑。


随着保姆的资历逐年增加,在伦敦,一名诺兰德保姆的年收入在 2.65 万到 4.2 万英镑之间,伦敦以外的地方为 3.5 万到 6.05 万英镑。」与之类似的还有纽卡斯尔学院。这所学校强调多元化教育,开设课程包括幼儿保育、艺术设计、美容美发、医疗保健、饮食营养、管理和法律等诸多方面,该校培养出的「高级管家」可以胜任家庭事务管理、婚姻咨询、家庭教育等多项事务。


这些高级保姆的工作内容某种程度上已经超过了「保姆」的本职工作,而更多的则是一个家庭全方位的照顾者,他们大多报酬优渥,雇主也多属于高薪阶层。对于更多的英国人来说,「幼儿托管所」作为「保姆」的替代品,则是更为常见的选择。


英国的 0-3 岁幼儿托育服务发达,上班族的家长只需将幼儿送至托儿所,由幼儿托管人负责照看。有需求的家长登录社区网站或区政府网站,输入邮政编码,即可查看附近的托管人及其照片、介绍与评价。


而幼儿托管人则需要接受政府相关部门的全面考察,考察合格后,方可工作。美国的婴幼儿服务体系与英国类似,基本由政府主导,家庭可以获得政府财政与社会资金的支持,以降低育儿成本。而日本则以严格的法律和制度来规范家政行业。


1992 年,日本制定了《关于家政护理劳动者雇用管理改善法律施行规则》,作为行业规范。在日本,未经专业训练的家政人员需要经过 3 个月的培训,并获得资格证书后才能上岗。雇主与家政人员需签署合同,并在合同中写明工资、劳动时间与休息时间。


这些国外的经验对中国家政市场同样有一定的借鉴意义,一方面或许可以加强家政教育,改变观念,不要将「保姆」看作是一个没有面子的工作,以吸纳更多的人才进入这个行业中;另一方面也可以制定更加细致的法律法规,使雇主与从业人员的权益都能得到保障。


这是一个测试栏目,主要整理汇集了一些找工作时候可能需要用到的参考资料
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广西制造工程职业技术学院
学校介绍 广西制造工程职业技术学院(以下简称学校)于2020年4月10日经广西壮族自治区人民政府批准设立,2020年5月11日通过国家教育部备案,是一所由自治区人民政府举办、自治区农业农村厅建设和管理、自治区教育厅业务指导的公办全日制普通高等职业学院,是全区第一所制造类高等职业学院。 学校坐落在国家级广西-东盟经济技术开发区(南宁教育园区西片区),交通便利,贵(阳)南(宁)高铁经过,公交专线抵达校门口,南宁市地铁二号线延长线、2023年8月通车的南宁北站就在附近。学校规划面积1100多亩,规划总建筑面积50万平方米,规划总投资23亿元。目前,已投资12亿元,建成教室、实训室、公寓、食堂、运动场、图书馆等主体功能建筑25万平方米。教学、运动、实训、住宿等功能区建设统筹推进,服务教学、服务师生的效能不断提升。校园一、二、三期建设全面完成,已启动第四期项目建设。 学校主动适应“中国制造2025”“广西14+10”“打造广西九张创新名片”等国家、自治区重大发展战略和市场需求,坚持立德树人、德育为先的指导思想,学校作为专门培养乡村振兴高素质技术技能人才的摇篮,坚持农业院校姓“农”的办学特色,以培养农业、农机(制造)类行业企业高素质技术技能型人才为己任,下设农业与环境工程学院、农业信息工程学院、智能制造工程学院、机电工程学院、交通运输工程学院、财经商贸管理学院和马克思主义学院七个二级学院。学校积极打造具有竞争力的特色优势专业,现开设有农业装备应用技术、工业机器人技术、机械制造与自动化、汽车检测与维修技术等28个专业(含方向)。目前在校生规模12039人,到2025年在校生规模达15000人以上。 学校正在努力引进高素质人才,致力于建设一支对接产业链、业务精湛、德技双馨、结构优良的教师队伍。现有专任教师366名,其中:研究生学历86人,副教授及以上职称52人,“双师型”教师63人;学校还聘请28名在区内外制造类行业企业领域享有较高声望的专家、教授担任客座教授和学科带头人。 学校重视教科研对教师专业发展的引领作用,2021—2023年三年间,组织教师成功申报自治区级课题24项,其中:“2021年度广西职业教育教学改革研究项目”4项,“广西高校中青年教师科研基础能力提升项目”17项,“‘十四五’自治区职业教育规划教材立项”2项,“广西教育科学‘十四五’规划2021年度广西高考综合改革专项课题”1项;2022年学校首次参加广西职业院校技能大赛斩获佳绩共10项,其中:一等奖1项、二等奖4项、三等奖5项,充分展示了制造学院学生扎实的专业技能,同时也检验了学校“以赛促教,以赛促学”的教学成果。2023年学校在广西职业院校技能大赛高职组比赛中继续斩获佳绩,共斩获23个奖项,包含一等奖3项、二等奖9项、三等奖11项,其中市场营销技能项目代表广西参加国赛。和去年首次参赛相比,获奖数量翻倍,并在获奖质量上取得新突破。 目前,学校教学仪器设备总值超1.3亿元,拥有信息安全运维实训室、软件开发实训室等48个实训实验室和汽车动力与驱动系统综合分析技术、智能新能源汽车动力驱动电机电池技术等 4个1+X考点。学校所处的广西—东盟经济技术开发区属南宁三大国家级开发区之一,聚集有工业企业近500家,总投资10亿元的自治区职业技能公共实训基地离学校1公里左右,这些均便于拓展学校学子的实训空间。 学校充分利用中国—东盟博览会平台和泛北部湾经济区的地理优势,积极完善职业教育和培训体系,推进校企合作、深化产教融合。目前,已与北京华航唯实机器人科技股份有限公司、武汉华中数控股份有限公司、江苏汇博机器人技术股份有限公司、富士康鸿准公司、纬创资通、立信门富士纺织机械(中山)有限公司、厦门优优汇联信息科技有限公司、南宁富桂精密工业有限公司、广西三汇汽车服务有限公司、广州上止正教育咨询有限公司等60多家公司合作建设校内、校外实训实践基地,为学生提供与企业“零距离”接触的成长平台,把学生培养成面向未来的应用型、技术技能型人才。 习近平总书记对职业教育工作作出重要指示强调,在全面建设社会主义现代化国家新征程中,职业教育前途广阔、大有可为。为更好服务区域经济社会发展,学校在实践中积极探索并已形成特色鲜明的办学思想体系:“修德练技,创业报国”的校训,学校办学坚持服务“中国制造2025”战略、国家乡村振兴战略和“一带一路”倡议,围绕打造“国内一流、世界水平、凸显装备农业和制造业特色的中国职业教育品牌”的高水平高职院校定位。力争通过5年建设,将学校打造成一所在国内达到规模中等、特色鲜明、质量上等、持续发展,并基本构建国际合作办学格局的高等职业学校。
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阜阳科技职业学院
学校介绍 阜阳科技职业学院是经安徽省人民政府批准设置、国家教育部备案,参加国家计划内统一招生和自主招生的全日制普通高等院校。学院面向全国招生,具有独立颁发国家统招专科学历的资格。 学院坐落于安徽西北现代化区域性中心城市、文化历史名城-阜阳市,学院占地面积300余亩,校内各项学习、生活设施齐全,各类教学行政用房达10万多平方米,生均教学资源为省内高校前列。学院拥有计算机、电子电工、医学影像、数控技术、模具设计、汽车电子、语音室、会计模拟室等涵盖管理学、工学、人文和艺术学科等相关专业的现代化实验实训中心。学院图书馆藏书30余万册,有覆盖教学区、行政办公区、学生生活区为一体的校园网络系统。 学院坚持以地方经济建设培养急需人才为办学宗旨,以育人为导向,注重内涵建设,完善教学管理规章制度,建立教育教学质量监控体系,建立具有本校特色的内部管理体制,开设专科统招专业18个,5年一贯制专科专业4个,涉及财经、旅游、电子信息、机电几大专业群,构成了服务区域经济建设,以现代服务业为主体的高等职业教育专业体系。 学院坚持“人才立校”、“人才兴校”、“人才强校”的发展战略,大力推进师资队伍建设,聘请来自知名高校和部分企事业的专家教授到校任教,基本形成形成了一支由专业带头人、学科带头人、企业工程技术专家组成的“双师型”教学团队。学院积极探索“校企合作、工学结合”的人才培养模式,推行“订单培养、顶岗实习、工学交替”等教学模式,校内建立创业中心,积极鼓励并指导学生边学习边创业,而且还为创业者提供智力、人脉资源和资金支持。 学院在珠江三角洲(深圳、珠海、东莞等地),长江三角洲(上海、江苏、浙江等地),台海经济区(厦门、石狮、漳州等地)和环勃海经济区(北京、天津等地)设立就业办事处和合作单位,构建了宽领域的就业体系。学院与境内外100多家著名大型企业签订合作协议,实行订单式培养,学生毕业后直接上岗工作,学院丰富而畅通的就业渠道,构建了宽广坚实和就业服务平台,使我校历届毕业生在六月中旬前就能顺利就业。 办学30年多来,不断坚持改革、创新发展,形成了鲜明办学特色。得到了各级政府、领导和社会各届的悉心关怀与大力支持,江泽民、胡锦涛、温家宝等30多位党和国家领导人曾先后亲临学校视察,调研和指导,并发表重要讲话或题名、题词鼓励,肯定了办学业绩,鼓舞了学院的发展信心。胡锦涛称赞“学校条件好,社会效益高,顺应了社会发展需要,符合职业教育的方向。”
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阿拉善职业技术学院
学校介绍 阿拉善职业技术学院于2011年1月经内蒙古自治区人民政府批准设立,由原阿拉善盟卫生学校(成立于1959年)、阿拉善盟师范学校(成立于1941年)、阿拉善盟技工学校(成立于1981年,现仍在运转和发挥原有职能)、内蒙古广播电视大学阿拉善分校(成立于1979年)、阿拉善广播电视大学(成立于2000年,现仍在运转和发挥原有职能)、阿拉善经济开发区中等职业技术学校(成立于2008年)、阿拉善左旗职业中等专业学校(成立于1986年)、阿拉善盟重点业余体校(成立于1983年)等学校先后合并组建成立,2013年3月正式运行。学院隶属内蒙古自治区教育厅领导,由阿拉善盟行政公署管理,属综合型高等职业院校。学院秉承“立足地方、以人为本、崇尚品位、彰显特色”的办学理念,以推进产教融合、校企合作为主线,稳步发展中职教育,大力发展高职教育,积极开展中高职学历教育、继续教育、社会培训“三驾马车”齐头并进,形成与全盟及周边地区产业结构相适应的专业设置和布局。 学院现有巴彦浩特、乌斯太两个校区,总占地面积871亩。辖8个党总支、25个党支部,设有医疗护理系、经济管理系、艺术系、通用航空系、机电工程系、化工系等6个教学系部,继续教育部、基础部、体育教学部、培训部、网络信息中心、科研与技术服务处等6个教学辅助部门和党政办公室、组织统战部、人事处、宣传部、纪检处、计财处、教务处、后勤保卫处、招生就业处、学生工作处、团委、工会等12个行政部门。 现有在籍学生8178人,其中全日制在校生4793人 (高职3005人、中职1162人、技校626人),主要分布全国18个省份,内蒙古12个盟市;开放大学教育3385人。 ——专业建设情况 学院结合地方经济社会发展需要,合理调整专业布局,基本形成二产类专业集中在乌斯太校区办学,三产类专业、成人学历继续教育集中在巴彦浩特校区办学的格局。结合全盟经济社会发展,学院明确提出振兴化工机电专业发展思路,确定将应用化工技术专业打造成位列全区高职院校前列的工作目标,将乌斯太校区打造成集学历教育、技能培训、创新创业、科研和社会服务为一体、主攻服务千亿元园区建设的综合性职业教育示范基地。目前开设高职专业33个、中职专业41个。 医疗护理系:前身为阿拉善盟卫生学校,有40多年办学历史,建有实验实训室和综合教室21个,临床实习基地14个,现有护理学、康复治理与技术、口腔医学技术3个专业。 经济管理系:设立时间最久、品牌影响最广、师资力量最为雄厚的系部之一,多次斩获全国、自治区及行业中高职技能大赛大奖,现有大数据与会计、计算机应用技术、旅游服务与管理3个专业。 艺术系:重点建设系部,已建成盟级职工创新工作室2个,名师带徒工作室3个,全国民族舞蹈培训基地1个,手工地毯织造工作室1个,现有民族表演艺术、学前教育、雕刻艺术、工艺美术4个专业。 通用航空系:2019年成立,现有航空电子电气技术、无人机技术应用、航空服务、民航安全技术管理、机场运行服务与管理5个中高职专业。 机电工程系:重点建设系部,经过多年发展已成为培养我盟和周边地区煤化工、盐化工、精细化工生产企业、制造业生产一线中高级技术应用人才重要基地,现有风力发电工程技术、机电一体化技术、电力系统自动化技术、汽车检测与维修技术、汽车电子技术5个专业。 化工系:重点建设系部,近年来相继完成国家、自治区多项科研项目,获得多项国家实用新型发明专利,现有应用化工技术、分析检验技术、化工装备技术、精细化工技术4个专业。 ——师资队伍建设情况 现有在编在岗教职工375人,中共党员183人(占48.2%),教职工中受聘党政管理人员74人,专业技术人员270人、工勤人员31人;高级职称104人(占27.7%),中级职称109人(占29%),初级职称57人(占15%);博士3人,硕士学位36人(占9%),本科学历315人(占84%)。 近年来,学院组织师生参加各级各类技能大赛荣获盟级以上奖项125项,其中盟级20项;自治区级74项;国家级(行业协会)31项。 ——招生就业情况 学院始终坚持全员招生、全年招生,建立健全招生工作机制,招生工作进展顺利、成绩显著,招生人数逐年增加,生源已涵盖西部多省市自治区及区内12个盟市。2022年,共录取新生1178人。学院高度重视毕业生就业工作,大力实行“工学结合”“订单式”培养模式,自2013年学院成立以来共招收学生12900多人,每届中高职毕业生平均就业率始终保持在90%以上,为全盟经济社会发展输送了大量应用型、技术技能型人才。 ——社会培训情况 学院始终坚持走集约化培训之路,根据社会培训需求,有序开展就业创业、新技术新工艺、安全生产培训、新型学徒制培训、岗前技能培训、职业技能提升、退伍军人适应性和技能培训、种养殖技能培训、技能等级认定及其他培训项目,培训和技能鉴定规模不断扩大,年均培训1.5万人以上,为全盟经济社会发展提供技能人才培训服务。近几年,累计开展各类社会培训和技能鉴定807期,培训和鉴定各类人员66380人次。 ——继续教育教学情况 学院所属阿拉善广播电视大学紧紧围绕“立德树人”根本任务,秉承“立足地方、以人为本、崇尚品位、彰显特色”的办学理念,构建与地方经济发展相适应的现代远程教育的教学模式、管理模式与运行机制,为阿拉善地区经济发展培养本土高素质实用型专、本科人才。目前学校开设专、本科专业28个,在阿右旗职中和额济纳旗职中分别建立了学习中心。继续教育始终坚持以学生为本,持续深化课程建设与改革,稳步推动学历教育和非学历教育,成立阿拉善城乡社区大学,积极开展社区教育、老年教育工作,建立“电大书屋”20个,在全社会营造“爱读书、读好书”的浓厚氛围,建设学习型社会贡献力量,继续教育部将致力于推动高质量发展,促进电大事业发展繁荣。 ——校企、校校合作情况 学院始终大力推进校企合作、校校合作、产教融合,积极融入呼包银榆经济区职业院校联盟,与内蒙古农业大学合作,挂牌成立沙产业创新创业学院。不断拓宽跨地区合作办学,与赤峰市、通辽市、鄂尔多斯市等地和内蒙古航空职业技术学校、内蒙古娜日艺术学校开展有效合作,与内蒙古电大中专学校、卓资职业中学、杭后职业中学、宁夏中卫中职学校等开展合作办学,建立了稳定的生源基地。与内蒙古医科大学附属医院、宁夏医科大学总医院、内蒙古国际蒙医医院、阿拉善盟中心医院、阿拉善盟蒙医医院等 14 所公立医院签订定点教学实训基地合作协议,目前,建成校内实验实训室57个,校外实习实训基地30多家。
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