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东亚银行(中国)有限公司
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公司及产品、业务简介
东亚银行有限公司(“东亚银行”)于1918年在香港成立,一直致力为香港、内地,以及世界其他主要市场的客户,提供全面的企业银行、个人银行、财富管理和投资服务。 东亚银行在香港联合交易所上市,截止2022年12月31日,东亚银行的综合资产总额...
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工商信息公示
登记状态:存续
公司全称:东亚银行(中国)有限公司
曾用名:-
法人代表:李国宝(LI, Kwok Po David)
成立时间:2007-03-29
注册资本:1416000万人民币
信用代码:91310000798999780D
参保人数:1088
注册地址:花园石桥路66号23楼、25楼、26楼、27楼、28楼、37楼、38楼(名义楼层:26楼、28楼、29楼、30楼、31楼、41楼、42楼)
创始人/老板/董事长背景简介
李国宝,GBS,JP,OBE,1939年3月13日在英国伦敦出生,祖籍中国广东鹤山,毕业于剑桥大学,修读法律和经济,获硕士学位。是香港的名门望族“李氏家族”的成员之一,现任香港东亚银行主席,香港行政会议成员,香港立法会金融界代表议员,香港大...
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官网地址
https://www.hkbea.com.cn
客服电话
95382
企业性质:国企、私企还是外企
港资,东亚银行有限公司于1918年在香港成立
是世界/中国500强吗?
否
是上市公司吗?
东亚银行在香港联合交易所上市,股票代码[00023]
总部地址
上海市浦东新区花园石桥路66号东亚银行金融大厦
相关公司
上海微谱检测科技公司
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电话销售,每天还得喊口号,说着什么有问题提出来,你提出问题以后要么被开除要么就是自己想办法解决。福利说的都是好听无用的,你享受不到。此外这公司的五险一金,是我见过所有公司中最低的,你工资拼命干到发一万,查一下子自己的住房公积金只有465。
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中石化加油站
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我15年5月份进去的, 一下子就做了三年多,在那里上班感触最深的是收到假钱、跑单、加错油之类的,一旦出了问题之后什么都要自己承担,那时候心都碎了,收着3千来块的工资,每一天都要担心受怕的,受够了这种日子,而且还每天都不定时加班,加班都算了,加班费都不给,真的是越做越不想做,同事关系还好,就是工作量跟工资不成正比就,这样吧,你做过就知道了
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银联商务股份有限公司
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银联商务是正经的国企,中国银联控股的子公司,当然是正规的,银联支付在互联网支付市场份额排名全国第3应该有。公司作为国企,福利还是不错的,补充医疗保险,补充公积金,饭补,出游,司服等等都有,先前有交通补助,如今撤销了。薪资相对一般,假如本地人生活图清闲的话,可以进银商。
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深圳玛丝菲尔时装公司
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年假有5天,单休,加班看自己的业绩完成率,服装服务行业整体的离职率还是不小的,而且新人在门店基本都会被欺负,业绩一般门店的人会被嘲笑,做得好会遭到挤兑,总的来说看自己的承受能力,销售行业在哪里都差不多。工作理想和工作显示还是有差距的。
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深圳国人通信有限公司
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操心劳累不说,自己还要加班加点的干活,到年底奖金最多一次才5000千,干了几年最少给老板挣了100万
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延锋汽车饰件系统公司
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我是在延锋伟世通松江工厂,这里一般工资执行13个月, 此外每月有奖金(全勤奖等),不过年年涨薪3~4%左右,很少。工作压力比较大,压力主要来源于客户,客户的现在要求较高,而公司流程越来越繁琐,部门分工不清晰,经常要加班。
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2.83
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深圳深巨元信用咨询公司
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有压力,加班是肯定的,也能赚钱,想做这行的可以去面试,我做了9个月到手工资加激励总共差不多6万多,但是前面三个月拿了差不多4万,只是自己后面心态变了,所以业绩不理想
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1.5
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上海微电子装备有限公司
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天天对外宣称这个什么什么设备要研发出来了,那个什么什么技术有多领先,仿佛是中国集成电路的希望。 可实际上呢,上海微电子就是个管理混乱,死气沉沉的假国企,只有国企之名,没有国企之实。公司根本不重视人才技术的培养,技术好的员工离职,没有任何挽留,毫不在意,员工普遍工资也很低。工资低也就算了,还拼了命让你加班,每天让你加班两三个小时都是日常的,到晚上12点也经常有,周六周日也要经常来,领导就是以看你加班为乐,不管你到底有没有在真正的干活,关键加班也不给加班费,全是义务加班,只会哪年终绩效来压你。 结果就是人员流失率很高,领导自己又不懂,压根做不出什么东西,产品全是靠抄袭的,领导又不允许你挑战权威,在这里你干到最后就成了调试人员了。哎,这种陈旧保守又病态的上海老旧国企,真的太让人失望了。
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默沙东公司
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默沙东离职率还行,在行业里算比较好的,适合安稳的职业发展,还有职业规划,企业文化包容性比较强,起码在我周围,在公司年工作5年以上的员工都有很多,作为一个销售部门来说,已经很不容易了。不过干销售的前提要接受在医院工作咯。公司有年终奖,可以自己选择在年终或4月发,会有t工具帮助你算在什么时候领会税少。
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奈雪的茶餐饮公司
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试用期三个月,试用期是第三方代招的,不是公司直招的。 试用期3500的底薪+新人500的补贴+100的全勤+不住宿的650房补+平时打烊班补贴的加班费,如果没有做满两个月扣800的培训费,试用期压力很大,有的门店什么活都让新人来干,欺负新人现象比较严重。 转正后是4200底薪+100全勤+打烊班的加班费+绩效奖200-500不等,最多到手工资5000块钱,不住宿舍的话薪资会多650块钱的房补,并且五险是深圳的社保而非是北京社保,只有五险没有一金。 福利就是每个月给的十二张员工券,每张面额是30块钱,新品员工无法使用员工券,十二张每个月月初发放,必须当月用完,过期作废。
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