中国移动通信公司

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公司及产品、业务简介
中国移动通信集团有限公司是按照国家电信体制改革的总体部署,于2000年组建成立的中央企业,注册资本 3000 亿元人民币,资产规模 2.1 万亿元人民币。 自成立以来,在党中央、国务院的正确领导和上级部门的大力支持下,始终致力于推动信息通... 全文
创始人/老板/董事长背景
杨杰,男,1962年7月生,1984年8月参加工作,1993年6月入党,1984年毕业于北京邮电大学无线电工程专业,2008年获得法国雷恩商学院工商管理博士学位,教授级高级工程师。 现任第十四届全国政协委员、常委、经济委员会委员,中国移动... 全文
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客服电话
10086
总部地址
北京市西城区金融大街29号

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「漂流蛙」

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热门公司
蒙牛乳业集团
很正规,能学到很多东西,但是工作节奏快,压力大,制度严,福利待遇不错
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中冶北方工程技术有限公司
传统的东北国企,招聘门槛看着比较高,不过其实一般,普通学校,研究生都可以进,面试也比较简单。工作比较稳定,内部工作效率比较低,至于福利待遇的话,有五险一金,有补充养老保险,工资属于饿不死能凑合的水平。晋升的话就比较慢了,论资排辈。
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万科物业服务有限公司
万科物业是一个非常纯粹的企业,工作是全部,少了很多勾心斗角及其他琐碎的事情,工作比较舒服。当然这里的工作量也很大,对应的待遇没的说,不过有时候毕竟是大企业,个别事情流程比较繁琐。总体来说,在万科三年感觉真的很好,不管是环境还是人际关系。
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2.83
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河北养元智汇饮品公司
业务工作,如果分到好市场也许能多挣钱,分到坏市场就难了,公司上市后死要业绩,把经销商业务人员逼得走投无路。
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潍坊歌尔电子公司
公司整体来说还可以,不过不适合没有工作经验的人,学不到什么东西,如果是有技术的师傅的话可以去发展技术管理类,基本工资还可以,一般5年经验就可以要到6000的基本工资,年限高可以更多,8000的人很多,再加上加班费和各项补贴交完保险一个月拿个6到9千没问题,有年终奖,还不少,一般在1万5左右
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鞍钢集团
央企,机制不好,等级观念太强,无论用人,职务晋升,还是分配都极其不公平,想干事业的不要去,官二代建议去,背景深很快晋升。
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2.33
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鞍山聚龙股份有限公司
团队领导自身业务能力差,对公司的一些规章制度更是自说自话,对员工提出的一些工资问题更是不能如实回答,都是靠关系当上的领导
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北京燕京啤酒公司
工作分淡季和旺季,旺季主要是夏天的时候,会特别忙,车间会24小时运转,这段时间加班多,赚的也多;淡季的时候,车间运转就停了,不过可以去找其他的工作,等忙起来可以继续回来上班。
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久心医疗
优点:行业前景很好,发展潜力很大。缺点:加班严重,福利不够好。
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11026.00
昆山神达电脑公司
优点:设备齐全,人员团结,领导和蔼可亲。缺点:环境破旧,食堂饭菜太单一。
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5388.00