永旺待遇属于什么档次

很一般，虽然零售行业的待遇本来就低，但是永旺就算在零售业行业里面，给出的薪资也算是低的。而且永旺如今在国内发展非常慢，在海外虽然是个五百强大公司，但在国内，比如我所在的华南地区实际上现在就是个一般档次的连锁超市了，没有什么太大的发展前景。并且公司虽然名义上是外企，但在各方面工作氛围像是国企，不但中高层员工存在大量复杂的关系，基层工作者幕后也有各种关系，前者影响岗位调动，后者影响正常工作展开。

AEON永旺超市集团

2.3

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永旺是亚洲领先的综合零售及服务企业集团，有日本、中国、东南亚三大总部体制。主要以经营购物中心、综合零售业(综合百货超市、食品超市)为主，还从事专卖店、金融服务、物业服务、便利店等业务。目前，永旺在全球拥有约300 家企业、19,094家店铺（中国近500家）。永旺（AEON）在拉丁语中表示“永远”的意思。1970年，在冈田屋、Futagi、Shiro3家地方企业合作的基础上，诞生了“JUSCO株式会社”。当时向所有职工征集新公司名称，“Japan United Stores Company、略称JUSCO”当选。由此，“JUSCO”被定为公司名称。2001年8月21日，“JUSCO株式会社”改名为“永旺株式会社”。永旺自1985年在香港、1996年在广州开始拓展业务以来，目前在中国共经营400多家不同业态的店铺。事业涵盖综合百货超市（GMS）、食品超市（SM）、综合金融、商业地产开发、服务、专卖店、功能公司等多个领域，满足不同的发展需求，旨在服务当地民生，提供安全、安全的商品和服务。 2011年12月26日，永旺在北京成立“永旺(中国)投资有限公司”(永旺集团中国总部)。在集团战略指引之下，永旺中国纵观全局，将全球经营视角与扎根于地区开展事业活动紧密结合，具体践行“全球本土化”经营目标，以加快永旺集团在中国的整体成长速度。此外，还在店铺开发、商品开发、人才录用及培养等方面发挥重要职能，自主、自律、迅速地做出经营决策，成为推进集团各事业成长战略的坚强后盾。