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「漂流蛙」

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北京思特奇信息技术公司
在思特齐的一年中,最开始写存储过程,然后用c写工作流,之后又被调过去写js页面等内容,反正公司加班不少,属于常态了,干开发的就吃这口饭,到哪都相同。出差的话是看岗位,假如搞研发,出差不是很多,搞项目的话,出差就是家常便饭。福利的话公司比较少,之前过生日有200元福利,之后变成了企业统一发小礼物,例如水杯,再之后礼物都没有了,变成了买个蛋糕,都不够吃的。我感觉大学学习比较差的或自身大学比较差的,稍微好点的公司去不了的,可以来思特齐过渡下,不过也得自我主动学习,因为在思特奇里面很难获得技术的提高。
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仲利国际租赁有限公司
刚进去挺严的,有时还会骂你,有的子公司尤其夸张,我在的合肥据说算最有人情味的了。不过对个人发展还是有好处的,毕竟仲利国际做的还是不错的,工作中也能显著体会到同事和主管的专业。薪资的话我在的那会刚开始是3600基础工资,转正之后4200基础工资,外加饭补和话费补助。现在应该涨了一点吧。
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2.75
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中科创达软件公司
中科创达的工资低在业界应该是比较有名的吧,因为中科创达的业务很大程度依赖于合作厂商,没有自己的主流产品,百分之八十到九十都是接别的公司的项目做,和外包没啥差别,就外包这种利润能给的起什么工资呢,更不要说中科创达的工资要比其他外包公司还低了,所以要么就是被忽悠了,要么就是老员工可能分了点股票(要签卖身契的)。而且你进来公司后基本上就是被派遣到别的公司,给其他人打下手,所以公司员工流动挺大的,公司的策略也是用完人就裁,人不够就招,对人才不重视的。
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万达宝贝王集团公司
因为万达宝贝王很多是加盟的,老板都不一样,管理也不一样,所以主要看你在哪个门店,差的门店就经常招人。我当时在的门店员工氛围十分不和谐,新员工很容易受到领导欺负,员工发生任何事情领导几乎不会站出来很好的解决问题,而且经常突发性加班,并且每次只加班一时半会,根本申请不了调休,每个月最累的工作就是清洗海洋球,领导每次还都是挑着大部分员工休息的日子让你跑回来洗,这让人根本受不了,所以离职率很大。
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中铁电气化局
工作环境一般,需能吃苦耐劳,福利待遇差,中级工以上才只有养老保险。全年无休,工资根据工作产值发放,高的时候还算可以,低的时候不够养家。工作时间为上班有点,下班没点。晋升空间不大,除非正式职工,不然很难有大的发展空间。
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2.25
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创维集团有限公司
在行业里还算可以吧,质量技术还不错,总体来说还还算一个不错的企业吧,内部工作气氛相对轻松,在深圳提供食堂和住宿,上班走路几分钟就可以到,不需要挤公交,还是不错的,不过追求高薪就不要来了哈。往上发展的话需要团体管理能力,对事情要有自己的想法。
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2.14
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石化盈科信息技术有限公司
是外包公司,中石化的御用外包公司,你看中石化的官网就是石化盈科搞的。石化盈科工作压力还算小,一般只有项目上线才会有时加班,不过技术落后,所用的系统都是中石化的,部门隔阂比较严重,国企管理风格,循规蹈矩,人事关系复杂,凡是有些想法,想做点工作的人,这里的土壤不适 合你,在这里你需要做的是实现上级领导交代的工作指标和服从,不需要有你自己的想法。
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1.5
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上海联影医疗科技公司
联影在国内医疗器械行业属于领先地位,不过感觉公司的产品技术整体比较守旧落后,缺少创新,本人所在的武汉分部产品机制比较臃肿,感觉不太适合年轻人在这里发展,追求安稳的话可以来这里,公司工作条件还是不错的,但是薪资很一般,在行业里也算略低的。
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Wind万得资讯公司
万得面试的时候骗你说基本年薪能到20w,还给你看公司内部销售排名,排第一的一个月三万,实际上等你进来后,发现每个月底薪3500,每个销售一年真实收入能到10万就不错。而且提成还要留一部分,等到第二年才发,你要是提前走了就没有了。一个标榜自己是中国业内最强的一家公司,一个看起来高大上的金融数据公司,还要贪图这点小钱,这种事情一开始都不太敢相信,也算是开眼界了。
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通联支付网络服务公司
通联支付是独立的第三方支付公司,成立比较早了,以前有一些国资入股了一点,不过现在前景不明朗,因为移动支付市场基本被支付宝微信分完了,公司的发展有限,基本就是夹缝中求生。另外通联的国企氛围比较浓厚,效率很低,氛围我很不喜欢。优点就是公司正规,社保公积金全额缴付,对有养老需求的人还是比较适合。但是工资不高,工作环境也一般,工作在一个相对密闭的环境,工位拥挤,有窗户的地方基本都被领导的办公室占了。有年终奖,过年的时候发,一个月工资的样子。
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1.75
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