博岳信息技术有限公司

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公司及产品、业务简介
博岳通信成立于2009年,是一家大型的呼叫中心、电子商务及信息服务供应商,主要为运营商、金融、电子商务、互联网企业及政府提供运营及服务解决方案。公司目前运营商BG、互联网BG、金融BG三大业务版块独立运作,自建坐席超过26000个,员工规模... 全文
创始人/老板/董事长背景
吴源,1974年5月出生,1994年毕业于吉林大学应用物理专业。1998年7月至2013年2月,历任华为技术有限公司移动部副部长、区域代表;2013年3月至今,任北京华信杰通科技有限公司监事;2015年9月至今,任河北博岳通信技术股份有限公... 全文
客服电话
0311-89690808
企业性质:国企、私企还是外企
私企
是世界/中国500强吗?
是上市公司吗?
总部地址
河北省石家庄市裕华区槐安东路312号博岳大厦

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「漂流蛙」

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北京海天瑞声科技公司
不怎么样,海天瑞生招聘信息比较假,招聘的时候说是项目助理,是可以转正的,实际上招的都是项目的兼职,有项目的时候就招人,等到没项目的时候就让你走人了,这就是所谓的平台,真的是坑人。至于平时工作的话,数据标注挺无聊的, 每天剪音频,校对,要一直带着耳麦,盯着电脑,眼睛疼,耳朵疼。最后发工资的时候还拖欠,说什么要等项目方结算才发钱,感觉就是个皮包公司,要小心。
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苏州华硕电子厂
华硕电子厂主要是做电脑的配件生产和电脑组装的,里面分分派遣工和正式工,派遣工工资不高,正式工工资一般3500以上,全靠加班,多加多得,基本工资2020,还有年资300,全勤100,技能150,工作时间早7.30-晚7.00,中午用餐时间45分钟,下午35分钟,工作不算太累,压力小,比较适合女生。
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2.17
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长城汽车股份有限公司
流水线上的普工没前途,干维修或技术就还可以
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厦门天马微电子有限公司
何止是垃圾,简直就是垃圾。十个工人中八个都是实习生,为什么?因为实习生被学校拉过来还有一个老师跟随,充当两个身份。至于什么身份自己琢磨。剩下两个人一个临时工,只有在不是寒暑假的时候才能有,至于为什么,懂得都懂。另外一个人是正式工,不出两个月就得跑路,为什么,工价太低了。正式工除了多能工和组长还有一些主管之类的,我就没见过超过半年的正式工。我从10号进来又在10号离开,三个月只给我发了勉强1万,扣掉正常开支吃饭,水电等,勉强存下来6000块。如果你想挣钱,啥都别说,根本就不用考虑这家公司。如果你有受虐倾向,那就来吧!
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东软集团
东软园区很漂亮,人不少,不过,但从长期发展来说,东软不是一个好去处,薪资一般,没有归属感,特别是那会我在的是网络安全事业部,这个部门在集团里属于鸡肋一般的部门,那会这个部门员工总共有五六百人,销售一百五十多人把。当时因为东软的主营业务软件外包等如今利润率很低了,往后只会越来越艰难,因此企业想把网络安全这部分接着搞下去,不过又不舍投入,就很别扭。
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TPK厦门宸鸿科技公司
工资低,基本就四千,环境一般,食堂吃饭饭菜不好吃,天天穿着无尘服工作,工作环境比较闷。
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昆山世硕电子公司
首先说一下面试, 第一天,风风火火的去了,先找到劳务,在登记,新人登记,花30元体检,7元书本费,然后安排宿舍。宿舍长什么话就说一遍,没听清也好没记住也好,问第二遍,到最最最后排队在问,态度相当牛逼。 第二天继续培训,吼着教你怎么这么做,分岗位,等等,下午厂区,拿衣服鞋子裤子锁,过安检门,。全是眼泪。。。。上楼一顿走路,分一波人就放到一个地方一两小时没有人管,好不容易下班了,七拐八拐的出了门,一导航2.2公里回宿舍, 一天10.5小时,要付出14小时, 关于管理人员个个都是牛逼人物,架子如同太上皇慈禧太后。
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江苏远洋数据股份有限公司
江苏远洋数据就是靠诈骗来招人的,电销压力很大,加班是家常便饭,公司人员流失率很高,领导说的话犹如放屁,天天给你画大饼出政策,但都是前面话说的好听,后面就不了了之,什么奖金都是放屁,我记忆犹新的是团队里打的业绩最好的,奖励了一瓶洗衣液,不会有实质性的东西。个人发展就不要提了,水深的很,都靠关系。
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苏州佳世达电子公司
工资不是很高,我是通过中介进的,工资是中介发的,住宿费一天扣二十,还得在中介找的宿舍住够一个月才能搬,发工资,连个工资单都看不到,都不知道钱扣哪了,正因为这,我干的不满一月,就离职了
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1.84
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山东齐鲁制药有限公司
齐鲁制药药代不好干,原来还可以,现在不行了,体制出了问题,公司领导很强势,不是很照顾底下员工,工作气氛很一般,甚至有点紧张。然后公司不规范,只有单休,加班没有加班费,政策说改就改。再者财务系统差劲,回款非常慢,上面只会要说要销量要销量,不管药代死活的。
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