一点点奶茶连锁公司

从去年开始取消了体检，没有旅游，工资补贴要找发票带，公司在走下坡路，另谋高就吧。

说是有底薪制，但到第二个月就要业绩，第三个月业绩还要高，反正前期不好撑下去，靠自己了，其它的还行吧

拖欠工资，问就是财务说不给，6

纺织车间是三班倒的，做纺工可以拿四千多吧，干普工压力不是一点大，基层管理污得不是一点点。想有更好发展就得多送点。

别去了，一个月不休息一天，才挣了4200，下一个早班或休息一天就没有全勤奖，最多发个3500左右，补贴吃饭300不到一星期就花完了，然后只能买着吃，一个月下来最少800，就剩2700左右工资了

不能一概而论，还是得看你个人需求，还有就是看你应聘什么岗位，普通营运员工工作强度不算大，就是检票、发眼睛、收眼睛啥的。不过就是得能适应夜班。最晚可能到凌晨一两点下班。待遇的话万达以前的福利待遇很好，不过现在都已经取消了。只能是拿个底薪。升值空间不大。因为万达现在内部裁员，所以基本上一个萝卜一个坑，想升职可能得能接受外调。总之如果你想安逸的混个五险一金的话，是可以考虑这个工作的。

工作环境很好，每两个小时休息十分钟，中午休息一个小时，不会提前，坐着上班(大部分)，伙食有点差，菜贵，还难吃，肉还臭的，当时负责的工作是测试成品的运行常态，工资3300左右，线上的当官的总喜欢大吼大闹……不能交头接耳，个人发展，据说只要在线上干够两年，你就是组长……前提是的聪明点，跟领导搞好关系。

不建议大家去，入职麻烦，离职也麻烦，宿管一副爱搞不搞到脸，两个人一起去的话，宿舍跟岗位都不会给你分一起的，需要后期申请，面试的时候逼话多，一件事还要换两个人讲两次（别问为什么，问就是昨天早上办的自离）垃圾就完了，左岭天马那边是可以去的，那边你流芳天马好多了，但是我有点接受不了无尘服，所以没进去。

十二小时制，有两次吃饭时间两小时，两小时加班，流水线工作强度大，压力大，和线长搞好关系可以不用干活，关系不好的就拼命的追着快点干。工资低的要死，最多的一个月三千多一点，平常两千六七，扣完吃住，五险一金，剩不了多少钱。个人晋升很慢，线长在那干了六年才混到线长。

正式工工资福利都蛮好的，劳务派遣的不怎么样有点坑，流水线作业工作强度还行吧，有两班倒的有三班倒的，旺季几本没休息