四季酒店管理公司

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平均薪资：6500.0

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四季酒店是一家国际性奢华酒店管理集团，总部设于加拿大多伦多，1961年由伊萨多·夏普（Isadore Sharp）先生创办，如今已在近40个国家拥有超过90家酒店及度假酒店，并有超过60项酒店发展计划正在酝酿中。四季酒店被Travel + ... 全文

伊萨多·夏普（Isadore Sharp）四季酒店创始人、董事会主席，被誉为“创新天才”“综合思想家”“本世纪最有创造力的酒店经营者”，荣登加拿大商界名人堂。 1931年出生于加拿大多伦多，犹太移民泥水匠之子。1961年，白手起家创立第... 全文

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热门公司

优点：公司流程规范，管理完善，做起业务有章可循。公司内部氛围也不错，能够容忍你的一些工作失误。缺点：对于市场的反应比较慢，产品创新不够。

希尔顿酒店

优点：可以遇到来自全世界不同地区的人，增长见识。工作环境很棒，酒店也经常组织员工的聚会活动等等。酒店有免费的午餐，房间也有内部员工价。缺点：工作时间比较长，也不太灵活。

优点：有免费的午餐晚餐。还有其他的员工福利不错。酒店的管理比较有序，工作起来相对比较舒服。几年前来到这里，从基础的糕点果盘开始慢慢做到现在。缺点：工作时间很长，每天经常要加班三四个小时，还没有加班费。

优点：非常喜欢这个酒店，作为一个新人，在这里也得到了很多人的指导，工作氛围很赞。最终也使得酒店的服务客人很满意。缺点：工作时间很长，还需要倒班。

优点：国际化大酒店，对服务抓的很细致，在这里学到了很多。培训体系非常完善，基本上每天的培训内容都是不一样的。公司提供免费的住宿。缺点：薪资比较低，工作时间也比较长。

优衣库中国公司

体系很完善，就是上班时间不好，早班七点半上班，晚班十一点半下班

丽思卡尔顿酒店

优点：丽思卡尔顿是我认为进入酒店行业最好的平台，酒店有着独特的企业文化，比如各种仪式，工作氛围很好。有各种培训。缺点：工作时间比较长，工资也略低。

ZARA飒拉商业（上海）有限公司

待遇不错，且工作环境挺好的，就是太累了，经常要义务加班换陈列

领导管理混乱，安排不合理，干活的拿钱少，不干活的拿钱多，使得员工没有干劲，团队一片混乱，不能及时积极解决客户调货等需求

优点：工作氛围比较好，同事们都比较有活力，工作积极主动，自己工作起来也感觉挺开心的。缺点：有时候有多条任务线同时运行，手忙脚乱。