北京建工集团

工程师级别以上的没有加班费，每个月都是固定工资，有年终奖，工程师有两个月工资的年终奖，项目经理是三个月工资，部长以上是根据年限及职位发放，在春节前一周发放，缺点是公司的管理制度不完善，经常有推脱责任踢皮球的现象，晋升的路径有项目经理，部长，总监，经理，对于年轻人来这里工作历练还是不错的。

休息时间挺长的，工作也不累，挺适合三四十岁的叔叔阿姨

作为当年被阳光壹佰忽悠去做管培生的其中一员，回头看这家公司不免唏嘘，一个公司的灭亡一定都是先从内部开始的。 阳光100非常强调企业文化，天天提，但是我总结阳光100的企业文化说白了就是发朋友圈文化，无偿加班文化，罚款文化（多的几千，少的几百），跪舔领导文化，洗脑的目的就是为了让你进去后拼命的为公司干活，不计较回报。 那会作为管培生，进去后就是把你扔到大街上卖房子，我们在冬天发传单，冻到手机开不了机，头痛得想倒下去，每天想着拉客户卖房子，被城管追，被保安嫌弃，被路人嫌弃，阳光100的楼盘都是比较差的，在当地属于人人唾骂，可想而知卖出去的难度。 然而对于员工的辛苦，阳光100的回应就是佣金说变低就变低，从千分之五降到了千分之一点五，再到拖个半年都发不下来，另外管培生还好，普通销售连社保都没有，说好的底薪，也会附加很多你根本达不到的指标，让你根本拿不到。 所以说，一个企业走到今天快倒闭破产的地步，市场只是外因，内部的管理，价值观才是最核心的要素，没了人心，企业自然干不久。

新七天电商集团成立于2008年，深耕14年电商零售服务领域，近年企业跟紧国家步伐，已逐渐转向数智化零售服务能力进行布局，如今已成为一家全链路数智化零售服务公司，为品牌在数据智能上进行合理提效及产品转型，目前服务内容涵盖全域策略、 全域数据、全域营销、全渠道运营、全渠道供应链管理；布局过程中设立了七家子公司，涉及类目为消费电子、家居美家、健康生活等多个消费领域；2021年GMV超百亿。

工作强度自己感觉不是太苦！也不太轻松！管理比较自由，计件的，自己干自己！多劳多得！也有计时的！

外语教学与研究出版社（简称“外研社”）由北京外国语大学于1979年创建并主办，是一家以外语教育出版为特色，国内领先、国际知名的综合性文化教育出版机构。 外研社以“记载人类文明，沟通世界文化”为使命，依托北京外国语大学的学术优势，经过40余年的艰苦创业、拼搏创新，现每年以80多种语言出版类别丰富的图书和期刊，并积极探索教育服务转型与数字化融合创新，有力推动国际化布局与中外文化交流，取得了显著的社会效益与经济效益，被国内媒体称为中国外语图书市场上“真正意义的产业领导者”，被国外媒体称为“中国出版改革与发展的缩影”。 外研社在中宣部、教育部和北京外国语大学的领导和支持下，沐浴改革开放的春风，伴随中国特色社会主义建设的伟大实践，参与并见证了我国外语教育与文化传播事业的繁荣发展。 外研社在学前教育、基础教育、职业教育、高等教育、大众教育等领域精耕细作，成果丰硕。每年出版大量精品教材与学术力作，服务数千万名大中小学生，培训十万余人次外语教师，为推动我国外语教育改革创新、支持我国外语教师专业发展做出了重要贡献。 外研社在全球11个国家建立海外中心或中国主题编辑部，在英国牛津设立孔子学院，发起成立“中国—中东欧国家出版联盟”，连续7次入选“国家文化出口重点企业”，近三年版权输出数量超过600种，为中外文化融通与文明互鉴搭建了交流与合作平台。 外研社始终坚持正确政治方向，贯彻党的文化教育出版方针，坚守出版质量，大力开拓创新，已形成大、中、小、幼学段全线出版，教、学、测、评、研综合发展，教材出版、学术出版、文化出版、大众出版、辞书出版齐头并行，国内国外市场双向拓展的新格局。 外研社积极迎接教育信息化的挑战，打造外研在线（Unipus）在线平台，数字化转型迈向纵深，人工智能、线上与线下日趋交融，构建和形成了“外研社+ 互联网”的媒体融合大平台。 外研社还通过全国基础外语教育研究培训中心、中国英语阅读教育研究院、中国外语测评中心、中国外语教材研究中心、中国职业外语教育发展研究中心等机构推动理论与实践创新，构建产研融合、协同发展的新生态。 目前，外研社已发展成为中国外语教学与研究重要基地、外语类图书出版重镇和中国企业“走出去”的典范。外研社荣获“全国优秀出版社”“先进高校出版社”“新闻出版走出去先进单位”“国家文化出口重点企业”“讲信誉、重服务出版单位”“全国教材管理先进集体”“全国文化企业30 强”提名单位、“首都文化企业30 强”“全国教材建设先进集体”等荣誉称号，被评为国家一级出版社（全国百佳图书出版单位）。外研社出版的众多图书获得了中国出版政府奖、中华优秀出版物奖等重要奖项。 面对新时代的发展契机，外研社将认真贯彻习近平新时代中国特色社会主义思想，勠力同心，为中华民族的伟大复兴做出新的更大的贡献！

北京蓝汛通信技术有限责任公司（以下简称“蓝汛或ChinaCache”）成立于1998年，是中国领军的互联网内容传输服务整体解决方案提供商，向客户提供网络内容快速分布解决方案。作为2000年首家获信产部许可的CDN服务提供商，目前蓝汛在全世界拥有28000多台服务器， 为国内外30000余家知名企业提供网络应用基础服务，业务遍及欧洲、亚洲、美洲和大洋洲。 位于北京市天竺综合保税区的“蓝汛首鸣数据中心”是蓝汛公司于2013年打造的新一代绿色、生态、低碳、环保的高端的数据中心项目。该项目为蓝汛首鸣自由土地产权，总建筑面积约80，000平方米，设计规模为15,000个机柜。园区包括9栋数据中心机房、1栋互联网交换中心。 CHN-IX为国内中立的互联网交换中心，为内容商和运营商提供高质量的IP互联以及相关的云接入和网络安全服务。由阿姆斯特丹交换中心提供技术支持，将全球成熟的商业体系和交易经验带到中国，为国内互联网生态注入新动力。 产品/解决方案介绍 ChinaCache产品线包括CDN、数据中心、互联与连接以及增值产品四大板块： CDN包括页面加速服务、文件分发服务、视频加速服务、应用加速； 数据中心产品包括机柜租赁、BGP接入等产品； 互联与连接包括IX接入、IX流量交换、云交换、企业内网优化、流量引导等产品； 增值产品包括安全服务、云服务、移动端智能加速、高速传输服务、域名管理服务、SSL证书服务。 ChinaCache以解决行业客户整体需求为出发点，利用ChinaCache的产品和服务以及必要的合作伙伴资源，可以为为各行业客户提供端到端的解决方案，包括互联网解决方案、企业解决方案、政府媒体解决方案，运营商解决方案及海外解决方案。五大解决方案应用，囊括传统CDN、动态应用、移动互联网加速、IT基础服务和云计算，互联网交换在内的五大技术方向。

还可以吧，饮品店都是除了节假日很忙之外其他时间还行，晋升基本是之前的人不做了缺人顶上，节假日是不可以休息的，一般休息都是工作日

不推荐进入外包行业，因为没有核心产品，也学不到核心技术，就是能接触到一点银行业务，打算长期发展的别来，刚刚毕业的来过渡一下还是可以的。至于福利待遇的话，就是有基本的五险一金而且，且五险一金都是偷工减料的，加班补贴是每次要满三个小时才会有，出差补贴每天只有区区50块，反正外包吧，也不会有多好的。

很不好，伙食住宿公司都不行，天天土豆，天天加班，，而且工资太低。分公司所说的工资到保安公司说给的不一样，不到3000块一个月，我怀疑有欺诈行为。