湖州获冉人力资源服务有限公司 工作感受

2020-03-08

湖州·厨师/厨师长 评价

去不得第一个月5000!试用期2个月等你试用期期一过就把你赶走厨房有个团队外人进不去就算进去了等你做完试用期就把你赶走


湖州获冉人力资源服务有限公司 湖州获冉人力资源服务有限公司,成立于2008年,是一家专注于人力资源服务的综合性企业。公司秉承“以人为本,服务至上”的经营理念,致力于为客户提供全方位、多层次的人力资源解决方案。经过十余年的稳健发展,公司已成长为湖州地区人力资源服务行业的领军企业。 一、公司历史 1. 创立初期(2008-2010年):湖州获冉人力资源服务有限公司在湖州成立,初期以招聘服务为主,为企业和求职者搭建沟通桥梁。 2. 业务拓展(2011-2014年):公司逐步拓展业务范围,包括人才派遣、人力资源外包、薪酬福利管理、培训咨询等,满足客户多样化的需求。 3. 品牌建设(2015-2017年):公司加大品牌建设力度,不断提升服务质量,树立良好的企业形象,成为湖州地区知名的人力资源服务商。 4. 稳定发展(2018年至今):公司业务范围进一步扩大,服务网络覆盖全国,与多家知名企业建立长期合作关系,为客户提供一站式人力资源服务。 二、业务和产品 1. 招聘服务:为客户提供人才搜索、简历筛选、面试安排等一站式招聘服务,帮助企业快速找到合适人才。 2. 人才派遣:为各类企业提供灵活的人才派遣服务,包括普通工种和专业技术人才的派遣,帮助企业降低人力成本。 3. 人力资源外包:为客户提供薪酬福利管理、员工关系管理、绩效管理等全方位的人力资源外包服务。 4. 培训咨询:为企业提供定制化的培训课程,包括职业素养、专业技能、管理能力等方面的培训,助力企业员工成长。 5. 社会保险及公积金:为客户提供社保公积金代缴、查询、咨询等服务,帮助企业合规操作。 三、最近动态 1. 2019年,公司成功引进国际先进的人力资源管理理念,与多家国际知名企业达成战略合作。 2. 2020年,公司积极响应国家政策,助力企业应对疫情带来的挑战,推出多项优惠政策,帮助客户降低人力成本。 3. 2021年,公司荣获“浙江省人力资源服务行业协会优秀会员单位”称号,进一步提升了公司在行业内的知名度和影响力。 4. 2022年,公司推出“智能招聘平台”,通过大数据和人工智能技术,为客户提供更加精准的招聘服务。 5. 2023年,公司进一步拓展业务领域,推出“企业文化建设”服务,帮助企业提升企业凝聚力和核心竞争力。 湖州获冉人力资源服务有限公司始终坚持以客户需求为导向,不断创新服务模式,为客户提供优质的人力资源解决方案。未来,公司将继续秉承“以人为本,服务至上”的理念,不断提升自身实力,为推动我国人力资源服务行业的发展贡献力量。
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