衡水中创通风设备有限公司 工作感受

2020-08-11

衡水·后勤 评价

【工作环境】吃的不是一般的差


【薪资福利】工资还可以吧,就是没准啥时候发。环境也就那样吧


衡水中创通风设备有限公司简介 衡水中创通风设备有限公司,成立于2005年,位于美丽的河北省衡水市,是一家专注于通风设备研发、生产、销售及服务为一体的高新技术企业。公司秉承“科技创新,品质至上”的经营理念,致力于为国内外客户提供高品质的通风解决方案,为改善室内空气质量、保障生产安全作出积极贡献。 一、公司历史 衡水中创通风设备有限公司自成立以来,始终坚持以市场为导向,以客户需求为宗旨,不断加大研发投入,提升产品竞争力。经过多年的发展,公司已形成了完善的产业链,产品涵盖了通风设备、空气净化设备、环保设备等多个领域。 2005年,公司成立,主要生产通风管道、风机等基础通风设备; 2008年,公司成功研发出新型节能风机,产品性能得到市场认可; 2010年,公司开始涉足空气净化设备领域,推出了一系列空气净化器产品; 2015年,公司投资建设了新的生产基地,扩大了生产规模,提高了生产能力; 2018年,公司荣获“河北省高新技术企业”称号,标志着公司在行业内的地位不断提升; 2020年,公司成功研发出适用于新型建筑节能要求的通风系统,进一步拓宽了市场领域。 二、业务和产品 衡水中创通风设备有限公司的业务涵盖了通风设备的研发、生产、销售及售后服务。公司主要产品包括: 1. 通风管道:包括圆形、方形、螺旋形等多种规格的通风管道,适用于不同场合的通风需求; 2. 风机:包括轴流风机、离心风机、屋顶风机等,具有高效、节能、低噪音等特点; 3. 空气净化设备:包括家用、商用空气净化器,适用于家庭、公共场所、工业生产等领域; 4. 环保设备:包括油烟净化器、粉尘处理设备等,为环保事业贡献力量; 5. 通风系统设计:为客户提供量身定制的通风系统解决方案。 三、最近动态 1. 技术创新:公司持续加大研发投入,成功研发出适用于新型建筑节能要求的通风系统,进一步提升了产品性能和竞争力; 2. 市场拓展:公司积极开拓国内外市场,与多家知名企业建立了长期合作关系,产品远销海外; 3. 品牌建设:公司注重品牌建设,不断提升企业形象,荣获多项荣誉称号; 4. 社会责任:公司关注环保事业,积极参与公益活动,为社会和谐发展贡献力量。 总之,衡水中创通风设备有限公司将继续秉承“科技创新,品质至上”的经营理念,不断提升自身实力,为客户提供更加优质的产品和服务。在未来的发展中,公司将继续致力于通风设备行业,为改善室内空气质量、保障生产安全、推动环保事业贡献力量。
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公司想要赶紧上市,上下气氛很紧张,压力大。而且也比较冷漠。 作为基层岗,其实这些影响不大,毕竟公司有前途上升期也是好事。 主要是两点不太行,1.面试说好的的工资基本能拿到,(我们就业者认为的基本能拿到是一般不扣钱,hr的基本能拿到90%也算基本,注意话术陷阱)。然后实际会打绩效,而且公司有规定80%必须有几个,90%必须有几个。所以只有部门领导和小领导绩效满的,一般人都会被扣钱,就算绩效96%,一个月扣100多,一年也1500以上了。何况工资本就略低于行业水平。 还有请假也会扣绩效,一方面请假本来已经扣工资了,它还扣你剩下那部分工资的绩效。而且很难请假。 还要注意公司挖的坑,有个同事转正通知书上给他写错了转正工资多少,比offer少。他当时没注意看,工资拿到手才发现少了,去找人事,人事说谁让他自己不仔细看,还嫌他多事。一个月少1000请问谁愿意平白无故吃这种亏啊! 第二点,是公司的福利基本基层是没有的,节礼是很差的,甚至没有。我第一次碰到过年不发福利的公司。餐补也是没有的,中午有盒饭,很难吃。 我自己难以忍受的是加班加班加班!不要效率的无意义加班,隐形规定7点前不能走。当然行政人事那种部门不用加班。 经常有人加班到1点,但实际上效率很低下,而且重形式不重实际。公司内部部门繁杂,有专门的政工室,喜欢搞形式那一套,适合那种喜欢体制内的。 明明一家制造业企业最重要的是销售,设计和生产。但实际上地位非常低下,加班严重,不涨薪。整体每天忙的是怎么给领导汇报。一天开无数个会就为了给领导看的ppt能过。
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