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顺丰速运有限公司 工作感受

2019-12-07

漳州·收派员 评价

不管吃住,工作压力很大,投诉扣钱扣分,催收催派,而且在点部丢的快递,要让你自己赔,领导不负责,遇事打内部电话,张三推李四模式,人员流动性很大。


1993年,顺丰(股票代码:002352)诞生于广东顺德。经过多年发展,已成为国内领先的快递物流综合服务商、全球第四大快递公司。顺丰秉承“以用户为中心,以需求为导向,以体验为根本”的产品设计思维,聚焦行业特性,从客户应用场景出发,深挖不同场景下客户端到端全流程接触点需求及其他个性化需求,设计适合客户的产品服务及解决方案,持续优化产品体系与服务质量。同时,顺丰利用科技赋能产品创新,形成行业解决方案,为客户提供涵盖多行业、多场景、智能化、一体化的智慧供应链解决方案。 顺丰围绕物流生态圈,横向拓展多元业务领域,纵深完善产品分层,满足不同细分市场需求,覆盖客户完整供应链条。经过多年发展,依托于公司拥有的覆盖全国和全球主要国家及地区的高渗透率的快递网络基础上,顺丰为客户提供贯穿采购、生产、流通、销售、售后的一体化供应链解决方案。同时,作为具有“天网+地网+信息网”网络规模优势的智能物流运营商,顺丰拥有对全网络强有力管控的经营模式。 顺丰物流服务包括:快递服务、快运服务、冷运服务、医药服务、国际服务。
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陕西榆林亿成人力资源开发股份有限公司简介 一、公司历史 陕西榆林亿成人力资源开发股份有限公司(以下简称“亿成人力”)成立于2003年,位于陕西省榆林市。作为一家专注于人力资源服务的企业,亿成人力秉承“以人为本,服务至上”的经营理念,历经十几年的发展,已成长为陕西省内领先的人力资源服务企业。公司成立以来,始终致力于为各类企事业单位提供全方位的人力资源解决方案,助力企业实现人力资源管理的优化和提升。 二、业务和产品 1. 人才招聘服务 亿成人力拥有一支经验丰富、专业素质高的招聘团队,为客户提供包括网络招聘、现场招聘、猎头服务、校园招聘等在内的一站式人才招聘服务。公司凭借广泛的人脉资源和丰富的行业经验,为企业快速、精准地引进所需人才。 2. 人力资源外包服务 亿成人力为企业提供全方位的人力资源外包服务,包括劳务派遣、人事代理、薪酬福利管理、社会保险代理等。通过整合资源,为企业降低人力资源管理成本,提高人力资源管理效率。 3. 人力资源咨询服务 亿成人力为企业提供人力资源咨询服务,包括企业人力资源规划、薪酬体系设计、绩效考核体系构建、员工培训与发展等。帮助企业解决人力资源管理中的实际问题,提升企业核心竞争力。 4. 企业培训服务 亿成人力拥有一支专业的培训师团队,为企业提供定制化的培训课程,包括管理培训、技能培训、职业素养培训等。助力员工提升个人能力,促进企业持续发展。 5. 人才测评服务 亿成人力采用先进的人才测评技术,为企业提供人才测评服务,包括心理测评、职业能力测评、综合素质测评等。帮助企业选拔、培养和留用优秀人才。 三、最近动态 1. 深化与高校合作 近日,亿成人力与多所高校达成战略合作,共同开展校企合作项目。通过校企合作,亿成人力将进一步拓宽人才选拔渠道,为高校学生提供实习、就业机会。 2. 推出“亿成人力在线”平台 为满足客户日益增长的人力资源服务需求,亿成人力近日推出了“亿成人力在线”平台。该平台集人才招聘、人力资源外包、企业培训、人才测评等功能于一体,为客户提供便捷、高效的一站式人力资源服务。 3. 荣获“优秀人力资源服务机构”称号 在近期举办的陕西省人力资源服务行业评选活动中,亿成人力凭借卓越的服务质量和良好的口碑,荣获“优秀人力资源服务机构”称号。这是对亿成人力多年来努力的肯定,也是对未来发展的激励。 4. 参与国家人力资源服务标准化试点项目 亿成人力积极参与国家人力资源服务标准化试点项目,致力于推动人力资源服务行业的规范化、标准化发展。通过参与试点项目,亿成人力将进一步优化服务流程,提升服务品质。 四、未来展望 亿成人力将继续秉承“以人为本,服务至上”的经营理念,以市场需求为导向,不断创新服务模式,提升服务品质。在未来的发展中,亿成人力将致力于成为国内领先的人力资源服务提供商,为企业提供全方位的人力资源解决方案,助力企业实现人力资源管理的优化和提升。同时,亿成人力还将积极参与行业标准的制定和推广,为人力资源服务行业的健康发展贡献力量。
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