社区工作太恶心了，辞职了

作者：简单快乐

最近刘红英的事让大家多少感受到了社区工作者的情况，我大学毕业就进了社区，干了三年，现在裸辞了，很多人都说疫情期间工作不好找，不要随便离职，可是社区工作的苦逼和恶心，有几个人能知道呢。

那会刚去社区的时候，社区是刚刚改造好，每天就是迎接各种检查，党建、妇联、综治、安全、民政等等，那会几乎每天都有领导来检查，周六日也会临时通知领导要下来检查，各种文件夹表格铺满整张桌子，有些领导就来看10-20分钟，但是为了准备材料，前一天晚上我们要加班到晚上11点，那会我刚来，是个新人，自然这种苦逼的事情都是我来干，当时每天真的特别累，我记得我刚刚去的时候扣除五险（没有一金）一个月工资才拿不到2000元。

坚持了半年多吧，我感觉我快抑郁了，每天晚上失眠睡不着，早上一睁眼想到要去社区上班就特别抵触，直到现在也是，对了，那会社区刚刚改造好整个办公室全是甲醛味，领导就让我们在里面办公，夏天味道就特别冲，每到最热的时候我们就要去外面稍微呼吸一下新鲜空气，要不脑袋会特别疼，我们也和领导反映过但是无果，不过三年过去了，已经被我们吸的很“干净”了，何广智的脱口秀可不是瞎编的。

检查完后来就是疫情，疫情期间我们一直没有休息，尤其是疫情疯涨高峰期间，我们每天不加班都偷笑了更别说是休息，每天挨家挨户摸排、消杀、送菜、上报情况、晚上还要去接回外地回来的等等，每天忙晕了。我们管理的辖区确诊了一例，那几天真的是累劈了，有几个同事她们居住的小区知道我们这儿有一例确诊，都不让她们进小区，她们就回不了家，每天住在社区，孩子照顾不了，每天只能视频。

但是比工作更苦的是，你的上级领导，不仅是社区还是街道，只一味的画大饼，一到真的需要有事情（比如居民因为口罩政策闹事等）负责时候都是把工作人员个人推出去解决，一点责任不承担，明明政策执行是你通知的，你的居民闹事就是你的问题你自己解决，可是领导只会当缩头乌龟。其实就算是平常时候，领导也根本不在意你个人的利益，压根不会为你考虑，只会考虑自己。前几天的郑州刘红英大家也看到了，其实这就是大部分社区领导的水平，绝不是个例，毕竟什么人会在社区这种地方熬到领导呢，都是没能力没道德，永远只会考虑自己，恶心下属的人。

社区工作本身就没啥发展，很多人干这个就是图个清闲，结果这几年完全就是钱少事多，还要对付恶心的领导，如果你还年轻，就不要再留着了，趁着还有选择的空间跟余地，及时止损吧！

社区工作者

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关注

社区工作者是指在社区党组织、社区居委会和社区服务站专职从事社区管理和服务，并与街道（乡镇）签订服务协议的工作人员，不属于公务员编制也不属于事业编制。社区工作者的工作内容主要包括以下几个方面： 1、宣传宪法、法律和国家的政策，维护居民的合法权益，教育居民依法履行应尽的义务，开展多种形式的社会主义精神文明建设活动。 2、努力办好辖区居民的公共事务和公共事业，如社会治安、公共卫生、社会保障、就业服务、帮扶救助等。 3、调解好民事纠纷，促进居民内部的团结友爱、户帮互助。 4、协助有关部门维护社会治安，确保辖区的安定团结。 5、组织社区成员进行自治管理，搞好社区卫生、文化、计生和环境等各项管理，完成社区成员代表大会及确定的管理目标。 6、组织社区成员进行便民服务，动员和组织社区成员共驻共建，资源共享，办理社区公共事务和公益事业，组织志愿者队伍，办好社区服务业。 7、组织引导社区成员开展法制教育、公德教育、青少年教育和“两劳”人员教育，开展职业培训，文化娱乐和体育活动。 8、受社区成员代表大会成员指派，及时将监督意见向上级机关及部门反馈，对社区内的物业管理履行其工作职责的情况进行监督。 9、认真听取并及时向社区居委会反映居民的意见、要求和建议，自觉接受社区居委会和社区成员的监督。根据《中华人民共和国城市居民委员会组织法》第二十五条规定，社区工作者归街道办事处或者乡镇人民政府领导，并接受所在地城市居民委员会的指导。社区工作者的报名途径和编制可能因地区而异，具体要参考当地的招聘公告，一般来说，社区工作者的报名条件包括以下几点： 1、拥护中国共产党的路线、方针、政策，遵守国家法律、法规，身体健康 2、具有大专及以上学历 3、年龄在18周岁以上，35周岁以下 4、热爱社区工作，责任心强，具有一定的组织协调能力和业务知识 5、拥有本市户籍社区工作者的招聘考试一般分为笔试和面试两部分，笔试科目主要包括《公共基础知识》、《社区工作专业知识》、《综合能力测试》、《行政职业能力测试》等，具体考试内容和题型要以大纲为准。面试一般分为材料题和非材料题两大类。

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